Veolia Water Technologies & Solutions

Todo lo que necesita saber sobre cómo obtener una pasantía en Veolia Water Technologies & Solutions

3 de octubre de 2022 |
Programa de prácticas

Veolia Water Technologies & Solutions está siempre a la búsqueda de contratar a las mejores mentes en tecnología, ingeniería y sostentabilidad ambiental. Nuestras pasantías brindan a los estudiantes una experiencia del mundo real y una idea acabada de cómo es trabajar en la empresa. Nos aseguramos de que nuestros pasantes realicen un trabajo valioso que tenga un impacto significativo en nuestro negocio.
Como pasante, obtendrá una sensación de orgullo y realización al saber que está trabajando para una organización que contribuye positivamente al futuro del planeta y sus recursos, al tiempo que accede a tecnologías, soluciones y prácticas nuevas e innovadoras. Es natural que tenga preguntas a medida que avanza en el proceso de postulación, por lo que hemos compilado respuestas a algunas de las preguntas más frecuentes sobre nuestro programa de pasantías.
 

¿Qué tipo de pasantías ofrecen y dónde encuentro sus vacantes actuales?
Ofrecemos dos tipos de programas experienciales para estudiantes y graduados: el Programa Rotativo para Graduados (GRP) global 2023-2024 y el Programa de Pasantías de Verano 2023 en todas nuestras funciones comerciales de los EE. UU., Canadá y el Caribe. Desde ingeniería, TI, marketing y cadena de suministro, los estudiantes pueden esperar encontrar una variedad de campos que satisfagan sus intereses. Se aproxima la fecha límite para postularse, por lo que alentamos a los estudiantes a hacerlo con tiempo. Tenga en cuenta que actualmente no podemos admitir a estudiantes y graduados que requieren patrocinio de visa. Nuestras pasantías para la próxima temporada ya están abiertas, véalas en nuestro sitio de empleos.

¿Cuánto duran las pasantías?
La duración de las pasantías de verano varía según la ubicación; al menos seis semanas, en los Estados Unidos y el Caribe, y de 12 a 16 meses, en Canadá. La pasantía suele comenzar a fines de la primavera y principios del verano. El GRP es un programa de 18 meses y comienza en septiembre.

¿Cómo me preparo para una entrevista?
Recomendamos a los estudiantes tomarse un tiempo para aprender los conceptos básicos sobre Veolia antes de su entrevista. Puede encontrar información en nuestro sitio web. También le recomendamos que se prepare para las preguntas situacionales y haga una lista de preguntas que tenga con respecto al puesto, el departamento y la organización para hacerle al entrevistador.

¿Cuáles son los requisitos para postularse una pasantía en Veolia?
Los estudiantes que se postulan a una pasantía de verano deben ser de segundo año en ascenso, y haber completado su primer año de universidad. Se requiere un promedio (GPA) mínimo de 3.2 para los postulantes universitarios. Para ser elegible para el GRP, deberá estar graduado para cuando comience el programa en septiembre y tener un GPA acumulativo de, al menos, 3.0.

¿De qué instituciones académicas suelen contratar pasantes?
Seguimos comprometidos con ofrecer un entorno de diversidad, equidad e inclusión, por lo que reclutamos de cientos de instituciones de educación superior y universidades de todo el mundo. El mejor talento proviene de una variedad de formaciones y experiencias académicas. Nuestras clases de pasantes anteriores incluyen instituciones de la Ivy League, estatales, de artes liberales, de tecnología e investigación y también, instituciones históricamente negras.

¿Cómo es un típico día de trabajo como pasante?
El día típico variará según su puesto. Nuestras pasantías implican trabajo real y práctico, como trabajar en uno de nuestros laboratorios, viajar a los lugares de trabajo de los clientes y realizar proyectos con varios equipos en el lugar. El tipo de trabajo es diverso y puede involucrar todo, desde el análisis de muestras de agua en un entorno de laboratorio, hasta la resolución de problemas de equipos y tecnología en un entorno industrial. Todos los puestos de pasantía serán a tiempo completo y en el lugar de trabajo, a menos que se indique lo contrario.

¿Recibiré un pago o créditos universitarios por esta pasantía?
Este programa les paga a los pasantes un salario competitivo. Los pasantes también tendrán la oportunidad de asistir a capacitaciones y ganar experiencia laboral práctica durante todo el programa.

¿Me contratarán una vez finalizada mi pasantía?
Las pasantías están pensadas para preparar al talento que la realiza para trayectorias profesionales exitosas y enriquecedoras en Veolia. ¡Nuestro objetivo es contratar a la mayoría de los pasantes que finalizan satisfactoriamente el programa!

¿Se espera que use mi propio equipo, como una laptop personal?
Los pasantes reciben laptops de la compañía y otros equipos necesarios para usar durante su pasantía. Usted aporta su curiosidad y ganas de aprender, ¡nosotros nos encargamos del resto!

Acerca del autor

Gabby Johnson

Reclutadora principal de campus

Gabby Johnson es la reclutadora principal de campus en Veolia Water Technologies & Solutions. En esta función, es responsable de identificar, desarrollar y asistir a eventos de reclutamiento y comunitarios en los campus universitarios y las comunidades locales. También participa en la contratación e incorporación de pasantes y nuevos graduados.

Gabby se unió recientemente a Veolia a través de la adquisición de SUEZ Water Technologies & Solutions, donde también ocupó el puesto de reclutadora principal de campus de América del Norte.

Gabby tiene un título en gestión de recursos humanos de la American Public University. Es una entusiasta del fitness y reside en el condado de Bucks, PA, con su prometido, Sidney, y su bulldog inglés, Stella.